Offres d'emploi

Dans le cadre d’une politique dynamique en matière de sécurité et tranquillité publique, la ville de Croissy-sur-Seine souhaite renforcer les effectifs de la Police municipale en recrutant un responsable de brigade et un agent de Police municipale.

Au sein d’un poste de police récent et fonctionnel, composé de 11 agents, sous l’autorité du Chef de service de police municipale et de son adjoint, vous exercez les missions nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité, de la tranquillité et salubrité publiques.

La commune est aussi dotée d’un centre de supervision urbaine avec la présence d’un opérateur vidéo qui centralise les appels et sécurise les interventions des agents.

Grade(s) recherché(s) :

Gardien-Brigadier / Brigadier-Chef Principal

VOS MISSIONS :

• Participer activement au maintien de la sécurité, la salubrité et la tranquillité publiques, au respect des lois et des                                              règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population
• Application de l’ensemble des prérogatives des agents de police municipale
• Surveillance du domaine public
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies
• Assurer la protection des personnes et la surveillance des biens
• Porter assistance aux usagers en difficultés (assistance et secours à victime)
• Rédaction des écrits professionnels

VOTRE PROFIL :

• Très bonnes connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation
• Aptitude à la gestion des conflits, au dialogue et à l’écoute, sens des relations humaines
• Sens du service public et du travail en équipe,
• Rigueur, discrétion, disponibilité
• Bonne condition physique,
• Titulaire du permis B.

INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES

• Armement : Catégorie B : Pistolet semi-automatique 9mm (Beretta APX), générateurs d’aérosols lacrymogènes (300ml). Catégorie D : Tonfa, (acquisition bâton télescopique en cours)
• 2 véhicules d’intervention (Peugeot 3008, Skoda Fabia Combi), VTT
• Gilet pare-balles et gilet tactique individuels,
• Radios individuelles, téléphone portable,
• Cinémomètre laser TruSpeed, GVE, 2 éthylotests électroniques et tests de dépistage salivaire
• Centre de supervision urbaine : 39 caméras. (En cours de mutualisation et de développement)
• Entrainement GTPI et bâtons de défense régulier.
• Rémunération statutaire + ISF (20%) + 13^ème mois + IAT + heures supplémentaires payées + autres avantages en nature.
• Collectivité adhérente au CNAS.

Poste à pourvoir : Dès que possible

Pour tout renseignement complémentaire, veuillez contacter Christophe Perrot Responsable Service Sécurité publique et risques majeurs au 01-39-76-66-75.

Adresser lettre et C.V. à :

Monsieur le Maire,

Hôtel de Ville,

8 avenue de Verdun

CS 40021

78293 CROISSY-SUR-SEINE CEDEX

Ou par courriel :

pmcroissy [dot] com ()style="color:blue; text-decoration:underline" et recrutementcroissy [dot] com ()style="color:blue; text-decoration:underline"

A 10 mn de la Défense (RER A), notre ville de 10 000 hab. bénéficie d’une situation remarquable et d’un cadre de vie préservé dans l’ouest parisien au cœur de la vallée de la Seine.

Vous travaillerez au sein de l’équipe du centre technique municipal, sous la responsabilité directe du référent manutention et manifestation et du responsable du Centre technique municipal

Vos missions :

Dans le respect des règles de sécurité, vous :

1. Travaux entretiens des espaces publics 

• Réalisez le fleurissement saisonnier des massifs et jardinières (préparation des terrains, plantation, réalisation de structures décoratives, arrosage, amendement…)

• Réalisez des massifs d’arbustes, de vivaces et planter des arbres

• Engazonnez (préparation de terrain, nivellement, et semis)

• Effectuez l’entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, arrosage, bêchage, désherbage, ramassage des feuilles, élagage et abattage simple, ramassage des papiers et des détritus et déjections canines)

• Participez aux travaux d'entretien, arrosage, rangement

• Participez au déchargement livraison

• Entretenez des plantes vertes et décoration dans les bâtiments communaux

2. Missions de « patrouille », diagnostic des principales dégradations et des interventions d'urgence

3. Relations avec les usagers et les utilisateurs

4. Utilisation et maintenance courante de l’outillage

• Assurez le bon entretien des matériels des Espaces Verts

5. Connaissance en maçonnerie paysagère (souhaité)

• Participez à des interventions sur la voirie

Votre Profil   :

• Vous êtes disponible
• Vous êtes en bonne condition physique
• Vous aimez le travail d’équipe
•  Vous êtes titulaire du permis B éventuellement EB
• Vous connaissez et respectez les normes portant sur la sécurité des chantiers, les activités, les matériels et les produits
• Vous savez utiliser les outillages propres à vos missions

Particularités du poste :

• Poste de saisonnier du 1^er mai au 31 octobre 2021
• Temps complet : 39h par semaine avec RTT
• Horaires de travail :  Du lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00 - Vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00

              Des ajustements ponctuels peuvent être nécessaires en fonction des besoins du service.

Disponibilité fêtes et cérémonies : travail certains week-ends

Rythme de travail selon les conditions climatiques

• Manipulation d’engins et d’outils dangereux
• Port de vêtements de sécurité obligatoire
• Port de charges lourdes, travail courbé et agenouillé, connaître les techniques élémentaires de gestes et postures.
• Travailler en équipe et assurer les transmissions selon les consignes et les procédures définies
• Doit respecter les normes portant sur les activités, les matériels et les produits
• Connaissance en sécurité des chantiers,

LA COMMUNE LUTTE CONTRE TOUTE LES FORMES DE DISCRIMINATION, VISE A DIVERSIFIER SES CANDIDATURES ET RECONNAIT TOUS LES TALENTS, ALORS POURQUOI PAS VOUS ?

Poste à pourvoir : courant mai 2021

Adresser lettre et C.V. par courriel ou courrier à :

Monsieur le Maire,

Hôtel de Ville,

8 avenue de Verdun

CS 40021

78293 CROISSY-SUR-SEINE CEDEX

recrutementcroissy [dot] com ()

Date limite des dépôts de candidatures : 01/06/2021

UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F A TEMPS COMPLET

CADRE D’EMPLOIS DES AUXILIAIRES DE PUERICULTURE, CATEGORIE C

La crèche A PAS DE LOUP est un établissement multi-accueil de 64 berceaux, composé de plusieurs unités de 8 à 10 enfants. Vous serez intégré(e) au sein d’une équipe pluridisciplinaire et motivée. Le travail au quotidien s’appuie sur les valeurs du projet de la structure, en permanente évolution. L’équipe travaille en collaboration avec une psychologue et une pédiatre.

Sous la responsabilité de la direction de la structure :

Vos missions :

• Participer à l’accueil des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue.
• Accueillir, accompagner et prendre en charge l’enfant au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
• Répondre aux besoins quotidiens de l’enfant.
• Assurer les soins d’hygiène quotidiens de l’enfant en veillant à la sécurité et au bien être
• Proposer et participer aux activités d’éveil adaptées à l’âge et aux besoins des enfants.
• Respecter les orientations du projet d’établissement et défendre les valeurs du projet pédagogique, sous l’autorité hiérarchique de la direction de l’établissement et de l’autorité fonctionnelle de l’EJE
• Transmettre à la hiérarchie toutes les informations du quotidien 
• Respecter le devoir de discrétion professionnelle

Votre Profil :

Vous êtes :

• Titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture

Vos qualités :

• Disponibilité
• Ecoute
• Dynamisme
• Patience et maîtrise de soi
• Respect et tolérance
• Empathie
• Réactivité

Particularités du poste :

• Poste Permanent
• Temps Complet : 39h hebdomadaire
• Horaires de travail variables selon planning entre 7h15 et 18h30
  • Du lundi au vendredi, ajustements ponctuels pouvant être nécessaires aux besoins du service
  • Réunions obligatoires le soir en dehors des temps de travail (heures à récupérer)

• Les congés sont imposés durant les périodes de fermeture du service, le solde restant à prendre en accord avec la Direction tout en respectant le bon fonctionnement du service.
• Aptitudes validées par la médecine du travail (port de charges, postures…)

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13^ème mois + Collectivité adhérente au CNAS

LA COMMUNE LUTTE CONTRE TOUTE LES FORMES DE DISCRIMINATION, VISE A DIVERSIFIER SES CANDIDATURES ET RECONNAIT TOUS LES TALENTS, ALORS POURQUOI PAS VOUS ?

Poste à pourvoir : 1^er septembre 2021

Adresser lettre et C.V. par courriel   recrutementcroissy [dot] com ()       ou courrier à :

Monsieur le Maire,

Hôtel de Ville,

8 avenue de Verdun CS 40021

78293 CROISSY-SUR-SEINE CEDEX

Date limite des dépôts de candidatures :  20 juin 2021

A 10 mn de la Défense (RER A), notre ville de 10 000 hab. bénéficie d’une situation remarquable et d’un cadre de vie préservé dans l’ouest parisien au cœur de la vallée de la Seine.

Croissy-sur-Seine, ville jeune (130 enfants accueillis en crèche, 1 000 enfants scolarisés et 500 collégiens) et dynamique (95 entreprises, 90 artisans et commerçants)

Vous travaillerez sous la responsabilité du directeur des services techniques

Vos missions :

• Diagnostiquer les problèmes de voirie, d’éclairage et d’assainissement
• Concevoir les projets voirie et préparer les programmes et planning des travaux,
• Suivre les chantiers et être en relation constante avec les entreprises,
• Rédiger les pièces administratives nécessaires aux travaux,
• Participer à l’élaboration, et au suivi des marchés
• Elaborer et suivre le budget voirie
• Instruire les autorisations de voirie et les certificats d’assainissement.

Votre Profil   :

• BAC +2 travaux publics,
• Titulaire du permis B
• Expérience similaire en voirie
• Connaissance du code des marchés publics
• Capacités d’analyse et d’organisation
• Autonomie
• Qualités relationnelles
• Utilisation des logiciels bureautiques (Word, Excel…)
• Des connaissances AUTOCAD, SIG sont appréciées
• Des formations habilitations et AIPR sont un plus

Particularités du poste :

• Poste Permanent
• Temps complet : 39h par semaine avec RTT
• Déplacements sur différents sites

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13^ème mois + Collectivité adhérente au CNAS

LA COMMUNE LUTTE CONTRE TOUTE LES FORMES DE DISCRIMINATION, VISE A DIVERSIFIER SES CANDIDATURES ET RECONNAIT TOUS LES TALENTS, ALORS POURQUOI PAS VOUS ?

Poste à pourvoir : 01/10/2021

Adresser lettre et C.V. par courriel ou courrier à :

Monsieur le Maire,

Hôtel de Ville,

8 avenue de Verdun

CS 40021

78293 CROISSY-SUR-SEINE CEDEX

recrutementcroissy [dot] com ()

Date limite des dépôts de candidatures : 01/09/2021

Au sein de l’Espace Chanorier, dans un cadre verdoyant et calme, par votre action quotidienne, vous participez au bon fonctionnement de l’ensemble des services et veillez à la qualité de l’image de la Municipalité.

Vous assurerez un remplacement de 4 mois et travaillerez sous la responsabilité de la coordinatrice des évènements de Ville et Chanorier

Vos missions :

•  
• Accueillir les publics sur l’ensemble des activités du Château Chanorier
• Assurer la vente des billets, des abonnements
• Assurer la régie de la billetterie Chanorier
• Effectuer les relances pour les confirmations de groupe
• Veiller au suivi des facturations et des règlements
• Assurer l’organisation générale, le paramétrage, la mise à jour et l’exploitation des logiciels
• Editer les états de fréquentation/recettes et les tableaux statistiques nécessaires à l’étude et à l’évolution des publics en lien avec le chargé d’accueil des publics
• Participer à des campagnes de relance ou de promotion
• Participer aux diverses missions liées au fonctionnement du service (courrier, archivages, classements, réassorts de documents, affichage)
• Gérer les dossiers administratifs
• Enregistrement des besoins et du dossier dans le logiciel 3Douest
• Rédactions et suivi des conventions avec l’appui de sa responsable
• Mise à jour du tableau d’occupation des associations relevant de la Direction

Votre Profil   :

Vos compétences et connaissances :

- Techniques d’accueil

- Règles et techniques de communication

- Gestion des appels téléphoniques

- Caractéristiques des publics

- Connaissance du fonctionnement d’une billetterie en tant qu’agent de guichet

- Aisance avec outils bureautiques et logiciels

Vous faites preuve de :

• Capacité de réactivité et d’adaptation
• Ponctualité
• Rigueur
• Calme et pondération
• Initiative
• Sens du service public
• Esprit d’équipe
• Autonomie

Particularités du poste :

• Poste En CDD (Septembre à décembre 2021)
• Temps complet : 37h30 par semaine du mardi au samedi

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13^ème mois (au prorata du temps présent)

LA COMMUNE LUTTE CONTRE TOUTE LES FORMES DE DISCRIMINATION, VISE A DIVERSIFIER SES CANDIDATURES ET RECONNAIT TOUS LES TALENTS, ALORS POURQUOI PAS VOUS ?

Poste à pourvoir : 02/09/2021

Adresser lettre et C.V. par courriel ou courrier à :

Monsieur le Maire,

Hôtel de Ville,

8 avenue de Verdun

CS 40021

78293 CROISSY-SUR-SEINE CEDEX

recrutementcroissy [dot] com ()

Date limite des dépôts de candidatures : 01/09/2021

Au sein de l’Espace Chanorier, dans un cadre verdoyant et calme, par votre action quotidienne, vous participez, par vos missions, au bon fonctionnement de l’ensemble des services et veillez à la qualité de l’image de la Municipalité.

Vous sensibilisez petits et grands à la protection de la nature par des ateliers et animations au sein de Chanorier et du centre ressource, la Clé verte.

Sous la responsabilité de la coordinatrice des événements et de l’animation Chanorier et de la directrice de la communication, de la culture et de la valorisation du territoire :

Vos missions et compétences :

• Elaborer des outils pédagogiques et travailler en collaboration avec le secteur communication
• Définir les médiations en lien avec le centre ressources La Clé verte

• Concevoir des projets (Analyse des besoins, recherches, élaboration, accueil, chiffrage financier…)
• Accueillir les groupes et animer les visites et ateliers
• Participer à la création d'outils pédagogiques de médiation
• Construire un discours adapté à la spécificité du public ciblé et au nombre de personnes
• Gérer la partie financière incombant à la médiation et la relation avec les partenaires et utilisateurs (engagements, contrôle des factures, …)
• Collaborer avec de multiples partenaires internes et externes (services de l’Etat, Education nationale, collectivités territoriales, agences et établissements publics, associations)

Votre Profil   :

• Vous avez :

• Une expérience en animation et en médiation
• Des compétences pédagogiques
• Une sensibilité dans les domaines de la biodiversité, de la faune et la flore et les problématique liées à l'environnement
• La maitrise des domaines scientifiques et techniques : écologie, étude des milieux, patrimoine naturel, biodiversité
• La connaissance des problématiques environnementales et des enjeux
• La connaissance des règles de sécurité et de la législation en matière d’environnement

• Vous faites preuve :

• De discrétion
• D’anticipation
• D’autonomie
• D’une bonne capacité d’organisation

Particularités du poste :

• Poste Permanent
• Temps complet, du mardi au samedi : 37h30 par semaine avec RTT
• Des ajustements ponctuels peuvent être nécessaires en fonction des besoins du service

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13^ème mois + Collectivité adhérente au CNAS

LA COMMUNE LUTTE CONTRE TOUTE LES FORMES DE DISCRIMINATION, VISE A DIVERSIFIER SES CANDIDATURES ET RECONNAIT TOUS LES TALENTS, ALORS POURQUOI PAS VOUS ?

Poste à pourvoir : 07/10/2021

Adresser lettre et C.V. par courriel ou courrier à :

Monsieur le Maire,

Hôtel de Ville,

8 avenue de Verdun

CS 40021

78293 CROISSY-SUR-SEINE CEDEX

recrutementcroissy [dot] com ()

Date limite des dépôts de candidatures : 07/09/2021